- Ký hợp đồng lao động theo quy định của Công ty và Luật lao động (sau khi hoàn thành thời gian thử việc và đáp ứng yêu cầu);

- Tham gia đầy đủ chế độ chính sách: BHXH, BHYT, BHTN…theo luật BHXH và luật Lao động.

- Lương, chế độ nghỉ ngơi (nghỉ tuần, phép năm, lễ, Tết) và các chế độ phúc lợi, đãi ngộ theo quy định Công ty, chế độ của Nhà nước;

- Được cấp phát đầy đủ trang thiết bị Bảo hộ lao động;

- Khen thưởng đột xuất đối với những cá nhân hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ; xếp loại thi đua hàng tháng theo quy định và xét thưởng cuối năm;

- Được hỗ trợ đào tạo nâng cao nghiệp vụ, chuyên môn; môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp, năng động và nhiều cơ hội thăng tiến.

- Được đi du lịch, tham quan học hỏi theo quy định Công ty.