TĂNG CƯỜNG CÔNG TÁC PCCC TRONG TÌNH HÌNH MỚI

       Thực hiện Luật Phòng cháy và chữa cháy và các văn bản hướng dẫn thi hành, nhằm nâng cao ý thức trách nhiệm của đội ngũ viên chức, người lao động trong công tác PCC, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh yêu cầu các cơ sở, phòng chuyên môn thực hiện nghiêm các nội dung sau đây:

  - Nêu cao tinh thần chủ động, chủ động sắp xếp hồ sơ, vật dụng gọn gàng, ngăn nắp, cẩn thận trong sử dụng các thiết bị điện.
- Tuyệt đối không dịch chuyển các phương tiện phòng cháy chữa cháy tại các vị trí đã được sắp xếp sẵn hoặc sử dụng sai mục đích.
- Các Trưởng phòng, trưởng các đoàn thể: Theo chức năng, nhiệm vụ, phạm vi quản lý, thực hiện phổ biến, quán triệt, tuyên truyền đến viên chức, người lao động tại phòng chuyên môn, tổ chức đoàn thể thực hiện nghiêm các quy định, hướng dẫn về an toàn phòng, chống cháy, nổ, như: Luật PCCC; Nghị định số 136/2020/NĐ-CP ngày 24/11/2020 của Chính phủ quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật PCCC và Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật PCCC...; nâng cao nhận thức của mỗi cá nhân trong từng cơ sở, phòng chuyên môn, chủ động tắt nguồn điện khi không sử dụng, sắp xếp các cơ sở, phòng chuyên môn gọn gàng, ngăn nắp; lưu ý các vật dễ cháy phải được bảo quản nghiêm ngặt: Giấy, vải, gỗ,... Vận động viên chức, người lao động tích cực, chủ động tìm hiểu, nắm bắt các kiến thức pháp luật về PCCC, kỹ năng xử lý tình huống cháy, nổ, kỹ năng thoát nạn trên các phương tiện thông tin, mạng internet, các ứng dụng trên điện thoại thông minh (Zalo của Cục Cảnh sát PCCC và Cứu nạn, cứu hộ; ứng dụng App “Báo cháy 114”...).
- Nếu phát hiện hành vi vi phạm các quy định về phòng cháy chữa cháy, Trưởng phòng, phụ trách các cơ sở phải chịu trách nhiệm.
Với việc triển khai nhiều nhiệm vụ, giải pháp về công tác phòng cháy chữa cháy, hi vọng trong thời gian tới, công tác PCCC tại Trung tâm Dịch vụ việc làm Hà Tĩnh sẽ tiếp tục đạt nhiều kết quả tích cực.